Das Team von human asset consulting

Sabine Kainz

Sabine Kainz

Geschäftsführung

 

Gründerin und Geschäftsführerin von hac human asset consulting.

Sie betreut seit 1998 nationale und internationale Unternehmen im Bereich der strategischen Personalarbeit.

Ihr Motto lautet: „Jeder ist sein eigenes Potenzial“

Sie unterstützt Menschen und Unternehmen, die Potenziale in Unternehmen sichtbar und damit lebbar zu machen.

Als studierte Betriebswirtin und seit mehr als 20 Jahren erfolgreiche Unternehmerin coacht Sabine Kainz Manager:innen auf C-Level und unterstützt bei der Auswahl und beim Einsatz der Potenziale im Unternehmen.

Ihre Vision ist, Menschen in ihre Stärke zu führen, ihre Stärke aufzuzeigen und diese dann in Ihrem Unternehmen optimal einzusetzen.

Denn nur wenn wir unsere Talente im Beruf einsetzen können, werden wir erfolgreich und zufrieden leben.

Maya Lalive

Maya Lalive

NBI Senior Trainerin

 

Maya Lalive arbeitet als Mental- und Potential Coach und als Projekt-Künstlerin.

In ihrer Tätigkeit als Coach und Künstlerin fliessen über 40 Jahre private und berufliche Erfahrung ein. Gipfelglück und Gipfelfrust kennt sie aus eigener Erfahrung.

Inspiration und Motivation findet sie in den Bergen, beim Klettern und Bergsteigen. Das alpine Klettern lehrte sie, an ihre Grenzen zu gehen und darüber hinaus, sich selbst, die Natur und die Welt mit anderen Augen zu sehen. Eine Lebensschule, die sie und ihre Arbeit für sich selbst prägte und für Sie nachhaltig prägen wird.

Ewald Zadrazil

Ewald Zadrazil

NBI Senior Trainer

 

Manager, Coach, Mentor, Unternehmensberater und Psychotherapeut.

Vom Lehrling zum Geschäftsführer mit über 1.000 MitarbeiterInnen bis zum Psychotherapeuten und Universitätsdozenten. Seine Haltung und die passende Einstellung dazu haben ihn auf seinen Weg stets begleitet und wachsen lassen. 2013 ging er 800 km zu Fuß bis zum Atlantischen Ozean in die Stadt Muxia. Dort erlebte er seinen persönlichen ‘Magic Moment’ und fand Antworten auf die Fragen, die ihm das Leben damals stellte. Er kam zurück, kündigte seine Position als Manager und startete als Business Coach und Unternehmensberater sein eigenes Unternehmen. Heute gibt er seine Erfahrungen als Mentor an Menschen weiter, die diese Erfahrungen benötigen, um ihr eigenes Potential zu erkennen und zu entfalten.